افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان با واریزی تازه!

اقتصاد100- افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان با تصویب فوق‌العاده خاص؛ مجلس ماده ۱۰۶ برنامه هفتم توسعه را اصلاح کرد و پرداخت امتیاز ویژه به کارکنان و بازنشستگان دستگاه‌های اجرایی را رسمی ساخت.

افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان با واریزی تازه!

مصوبه جدید مجلس موجب تغییراتی در فیش حقوقی کارمندان و بازنشستگان شد و جزئیات این تغییرات توسط امیر رهبر، فعال صندوق لشکری، شرح داده شده است.

رهبر اعلام کرد که بر اساس تصویب مجلس، تمامی دستگاه‌های اجرایی و سازمان‌های کشوری، از جمله وزارتخانه‌ها، قوه قضاییه، قوه مقننه، نیروهای مسلح، شهرداری‌ها و نهادهای عمومی غیردولتی، مشمول دریافت فوق‌العاده خاص بر اساس ماده ۱۰۶ برنامه هفتم توسعه خواهند شد.

ارائه امتیاز تا سقف ۲۵ هزار برای کارمندان

مطابق این مصوبه، دولت اجازه دارد تا بر اساس معیارهای تعیین‌شده و در چارچوب قانون مدیریت خدمات کشوری، حداکثر ۲۵ هزار امتیاز را به عنوان فوق‌العاده خاص به کارکنان دستگاه‌های مختلف اختصاص دهد.

بازنشستگان نیز شامل این پرداخت شدند

در جلسه علنی مجلس که در تاریخ ۲۲ اردیبهشت ۱۴۰۴ برگزار شد، چهار تبصره به ماده ۱۰۶ برنامه پنج‌ساله هفتم توسعه افزوده شد.

طبق تبصره چهارم، پرداخت‌های ماهیانه تحت عنوان فوق‌العاده خاص تنها در مواردی از قبیل حقوق بازنشستگی، پاداش پایان خدمت و ذخیره مرخصی استحقاقی تأثیرگذار خواهد بود و این مبلغ هیچ تأثیری بر سایر مؤلفه‌های حکمی نظیر حق شغل، حق شاغل، فوق‌العاده ویژه و جذب و همچنین اضافه کار نخواهد داشت.

الزام افزایش حقوق بازنشستگان از سال ۱۴۰۳

بر اساس تصویب‌نامه شماره ۶۸۹۶۹/ت۶۲۷۷۰هـ مورخ ۱۴۰۳/۵/۱ هیئت وزیران، سازمان‌های بازنشستگی موظفند حداقل ۹۰ درصد از ۲۵ هزار امتیاز، یعنی معادل ۲۲ هزار و ۵۰۰ امتیاز، را در حقوق بازنشستگان اعمال کنند.

این افزایش حقوق شامل تمامی بازنشستگان صندوق‌های تأمین اجتماعی، بازنشستگی کشوری و لشکری می‌شود و انتظار می‌رود تأثیر قابل توجهی در بهبود معیشت بازنشستگان داشته باشد.

وبگردی
    ارسال نظر